2017年7月19日貴州省凱里市榕江縣（綜合崗）

　　1.你和小王一同進(jìn)單位，領(lǐng)導(dǎo)比較賞識(shí)小王，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常安排工作給你做，你該怎么辦？

　　【分析】人際關(guān)系處理。自我心態(tài)的調(diào)整，與領(lǐng)導(dǎo)與同事的關(guān)系處理。

　　【示范作答】對(duì)于這一情況，首先我會(huì)以平常心面對(duì)，調(diào)整自己的心態(tài)，不因此對(duì)小王心生不滿與嫉妒，也不因此對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有所抱怨，更不能影響到我的工作。我會(huì)一如既往地以最飽滿的精神狀態(tài)去做好領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。其次，在工作過程中，我會(huì)更注重與領(lǐng)導(dǎo)的交流溝通，積極地聽取領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的建議與意見，同時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的工作經(jīng)驗(yàn)，努力提高自己的工作能力，以保證將自己的工作做得更好。同時(shí)，我還會(huì)注重與同事的關(guān)系處理。一個(gè)單位，必須要和諧，融洽，員工才會(huì)有工作效率與工作的積極性，所以在日常工作中，要努力地與同事們多交流工作經(jīng)驗(yàn)，成為工作上的好搭檔，生活中的好朋友。

　　2.你打算周末回家看望生病的母親，領(lǐng)導(dǎo)告知周一上級(jí)來檢查工作，你該如何處理?

　　【分析】人際關(guān)系+應(yīng)急應(yīng)變。工作不能丟，母親生病也不能不看，找到平衡點(diǎn)進(jìn)行處理即可。

　　【示范作答】對(duì)于這樣的情況，首先，母親生病，而且我是利用周末的休息時(shí)間前去看望，這與工作并不違背，所以周末看望母親的計(jì)劃不變。但另一方面，周一有上級(jí)前來檢查，相關(guān)的工作也一定要做到位。所以我會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)說明家中情況，說明我不得不去的原因，孝道是中華民族的傳統(tǒng)美德，相信領(lǐng)導(dǎo)可以理解。同時(shí)，我會(huì)詢問領(lǐng)導(dǎo)，上級(jí)的檢查主要涉及哪些方面的工作，如果需要相關(guān)的材料準(zhǔn)備，我可以在家里進(jìn)行。另外，我還會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)說明，我一定會(huì)在周末盡快趕回，絕對(duì)不延誤工作，絕對(duì)不會(huì)影響上級(jí)的檢查。

　　2017年7月18日貴州省凱里市麻江縣（綜合崗）

　　1.你剛?cè)肼毿聧徫?，領(lǐng)導(dǎo)讓你組織個(gè)歡迎會(huì)，你會(huì)怎么組織？

　　【分析】計(jì)劃組織題。作答思路，調(diào)研，方案及準(zhǔn)備，開展歡迎會(huì)，會(huì)議善后總結(jié)。

　　【示范作答】剛?cè)肼毿聧徫活I(lǐng)導(dǎo)就委以重任，這是對(duì)我的信任和考驗(yàn)。我一定會(huì)恪盡職守，將此事組織好。具體來說我會(huì)從以下方面展開工作：

　　首先，要充分地了解情況。與領(lǐng)導(dǎo)再次進(jìn)行溝通，明確歡迎會(huì)要達(dá)到的效果和歡迎的對(duì)象。同時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)了解歡迎對(duì)象的基本信息與情況。

　　其次，在充分了解基本情況的基礎(chǔ)上我會(huì)擬定一份歡迎會(huì)的策劃方案，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后依照方案中各項(xiàng)進(jìn)行準(zhǔn)備。包括工作人員的安排，會(huì)場的布置，相關(guān)物資的準(zhǔn)備，歡迎對(duì)象的接待與安置工作等。逐一進(jìn)行準(zhǔn)備。在所有的準(zhǔn)備工作就緒后組織開展歡迎會(huì)，邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)出席，并請(qǐng)歡迎對(duì)象進(jìn)行發(fā)言，同時(shí)保證會(huì)議氛圍的活潑有序，保障安全，處理好可能出現(xiàn)的突發(fā)情況。

　　最后，我會(huì)將整個(gè)歡迎會(huì)的組織展開過程進(jìn)行總結(jié)并向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)。同時(shí)做好會(huì)議的相關(guān)善后工作。

　　2.有村民往河里亂倒垃圾，你會(huì)怎么處理？

　　【分析】人際關(guān)系+應(yīng)急應(yīng)變。

　　【示范作答】首先，我會(huì)立即制止該村民的行為，同時(shí)向他說明相關(guān)的政策規(guī)定以及說明保護(hù)環(huán)境的重要性和往河里傾倒垃圾的危害。

　　在制止該村民的行為后，我會(huì)立即組織在河流周邊張貼相關(guān)的告示與通知，明令禁止往河里傾倒垃圾的行為。同時(shí)制定相應(yīng)的處罰標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)不聽勸阻的村民實(shí)施一定的懲罰。

　　然后，我將邀請(qǐng)環(huán)保部門以及河流管理部門一起對(duì)河流的污染狀況進(jìn)行一次大規(guī)模的調(diào)查與整治，保證河流環(huán)境的清潔。

　　在以后的工作中，一方面我會(huì)注意對(duì)村民環(huán)保意識(shí)的宣傳和教育，另一方面我會(huì)著力于完善農(nóng)村的基本設(shè)施，只有這樣雙管齊下，才能夠更好地使我們的農(nóng)村，使我們的河流環(huán)境更加美好。

　　3.現(xiàn)在有很多網(wǎng)友對(duì)網(wǎng)絡(luò)上的謠言會(huì)進(jìn)行大量轉(zhuǎn)發(fā)，你怎么看？

　　【分析】社會(huì)現(xiàn)象分析題。危害，原因分析，解決措施。

　　【示范作答】隨著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的迅速發(fā)展，在給人們帶來了許多便利的同時(shí)，也產(chǎn)生一些問題。網(wǎng)絡(luò)謠言正是其中之一。

　　對(duì)于現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)上的謠言，有很多網(wǎng)友會(huì)對(duì)其進(jìn)行轉(zhuǎn)發(fā)，這其實(shí)是存在很大的危害的。一方面網(wǎng)絡(luò)謠言的傳播會(huì)對(duì)群眾造成誤導(dǎo)，導(dǎo)致人們的生活發(fā)生混亂。例如前幾年的食鹽防輻射以及最近的肉松棉花和塑料米等，不僅造成了我們市場秩序的混亂，更嚴(yán)重影響了群眾的正常生活。另一方面網(wǎng)絡(luò)謠言還容易引發(fā)社會(huì)的信任危機(jī)，嚴(yán)重者甚至可能激化社會(huì)矛盾。

　　而之所以會(huì)有很多網(wǎng)友會(huì)對(duì)網(wǎng)絡(luò)謠言進(jìn)行轉(zhuǎn)發(fā)，我認(rèn)為其原因如下：

　　第一，個(gè)人意識(shí)的不到位。某些網(wǎng)友對(duì)網(wǎng)絡(luò)謠言沒有甄別能力，容易輕信，進(jìn)而進(jìn)行轉(zhuǎn)發(fā)。還有些網(wǎng)友有一種唯恐天下不亂的心態(tài)，是好事之徒，喜歡轉(zhuǎn)發(fā)這些沒有根據(jù)的東西。

　　第二，背后不良商家的推動(dòng)。某些不良商家為了謀取利益，不擇手段，不惜制造謠言以對(duì)市場秩序進(jìn)行干擾。

　　第三，我們?cè)谶@一塊的相關(guān)法律措施還不到位。對(duì)造謠者的打擊力度不夠，對(duì)傳謠者以及謠言的傳播渠道還沒有有效的控制。

　　我個(gè)人認(rèn)為，想要使網(wǎng)絡(luò)謠言的傳播得到控制，我們需要從以下的方面著手：

　　首先，網(wǎng)民意識(shí)要加強(qiáng)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)上的信息要有意識(shí)也有方法去進(jìn)行甄別，不要輕信。

　　其次，相關(guān)部門加大對(duì)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的監(jiān)督，嚴(yán)厲查處網(wǎng)絡(luò)謠言的傳播著，要及時(shí)對(duì)謠言予以澄清，還廣大網(wǎng)民一個(gè)潔凈的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。

　　最后，進(jìn)一步規(guī)范化網(wǎng)絡(luò)管理，打擊不良商家，從根本上杜絕可能出現(xiàn)的網(wǎng)絡(luò)謠言。

　　2017年7月2日貴州省安順市鎮(zhèn)寧縣事業(yè)單位面試題

　　1.基層工作都是瑣事，不偷懶就能做好。對(duì)此你怎么看?

　　【分析】觀點(diǎn)分析題。表態(tài)，否定，論證反駁，提出建議。

　　【示范作答】基層工作的直接對(duì)象是人民群眾，而群眾之事無小事，雖然很可能日常工作都是千篇一律，但并不全都是瑣事，所以我認(rèn)為，說基層工作都是瑣事的都是對(duì)基層情況不了解的。另外，基層工作雖然對(duì)知識(shí)水平的要求不會(huì)太高，但是基層情況復(fù)雜，對(duì)處理問題的靈活性與人際關(guān)系處理的技巧都有較高的要求。所以基層的工作也并不是不偷懶就能做好的，它也要求我們的基層工作人員具備較強(qiáng)的工作能力。從另一個(gè)角度來說，即使基層的工作大部分都是瑣事，都是簡單但繁復(fù)的工作內(nèi)容，作為基層干部，也絕對(duì)不可以有偷懶的行為。

　　想要將基層工作做好，也并不是那么容易的。首先個(gè)人就應(yīng)當(dāng)對(duì)基層的具體情況足夠了解，要了解基層的每家每戶甚至一草一木，都做到心中有數(shù)，在處理事情的時(shí)候才能信手拈來。其次，想將基層的工作做好，還需要講究工作的方式，注意溝通技巧。基層群眾普遍文化程度稍低，情況也比較復(fù)雜，這就要求我們?cè)诠ぷ鲿r(shí)應(yīng)當(dāng)講究方式方法，用他們更易于接受的方式去開展工作，在與他們進(jìn)行溝通時(shí)也不要講太多大道理，深入淺出地將問題解釋清楚，起到溝通的效果最重要。

　　綜上所述，認(rèn)為基層工作都是瑣事，不偷懶就一定能做好的思想，是有失偏頗的。我們每一位基層干部都應(yīng)當(dāng)時(shí)刻謹(jǐn)記自己的職責(zé)與任務(wù)，在工作的過程中絕不懈怠，真正做到情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀。

　　2.一般駐村是一年，可是你駐村已經(jīng)3年了，領(lǐng)導(dǎo)仍沒有把你調(diào)回來的意思，你怎么辦?

　　【分析】人際關(guān)系處理。以大局為重，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，適時(shí)并有技巧地表達(dá)自己的意愿。

　　【示范作答】一般的駐村是一年，但是我已經(jīng)駐村3年了領(lǐng)導(dǎo)仍然沒有想把我調(diào)回單位的意思。對(duì)于這個(gè)情況，我會(huì)這樣應(yīng)對(duì)：

　　首先要注意自我心態(tài)的調(diào)整。不管在哪里工作，都不能因個(gè)人情緒而使工作受到影響。駐村的工作同樣意義重大，所以我會(huì)一如既往地做好自己的本職工作。

　　其次，我會(huì)尋找合適的時(shí)機(jī)與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，一方面了解領(lǐng)導(dǎo)讓我繼續(xù)駐村的原因和目的。另一方面也向領(lǐng)導(dǎo)說明自己的意愿。駐村的工作雖然同樣重要，但是駐村一年就已經(jīng)可以得到很好的鍛煉并且對(duì)基層情況有所了解了，繼續(xù)駐村已經(jīng)沒有必要，而且我的駐村任務(wù)與工作都已經(jīng)圓滿完成，想回到單位做回自己的本職工作，而且自己的家人長期分居，實(shí)在是非常不方便，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解并予以調(diào)回。

　　最后，無論領(lǐng)導(dǎo)是否能夠聽取我的意愿和想法將我調(diào)回，我都會(huì)一如既往地做好自己的本職工作。

　　3.如何開展鎮(zhèn)寧民族文化的學(xué)習(xí)討論活動(dòng)?

　　【分析】計(jì)劃組織。調(diào)研，方案，宣傳+準(zhǔn)備，實(shí)施，總結(jié)。

　　【示范作答】開展好鎮(zhèn)寧民族文化的學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，有利于地區(qū)民族文化的推廣和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。我認(rèn)為，開展好鎮(zhèn)寧民族文化的學(xué)習(xí)討論活動(dòng)應(yīng)當(dāng)從以下幾個(gè)方面著手：

　　第一，組織工作小組展開充分的調(diào)研。針對(duì)鎮(zhèn)寧權(quán)限范圍內(nèi)有哪些優(yōu)秀的民族文化，以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)民族文化的學(xué)習(xí)與傳承情況進(jìn)行基本的了解，并進(jìn)行相關(guān)記錄。

　　第二，在做好充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，擬定活動(dòng)展開的方案，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批后下發(fā)至各行政機(jī)關(guān)以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了解。

　　第三，依照方案進(jìn)行相關(guān)的準(zhǔn)備，一方面是場地，物資的落實(shí)。要提前進(jìn)行場地的布置，購置相關(guān)的后勤物資，引發(fā)資料。另一方面，要督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)選拔人員參與本次學(xué)習(xí)討論活動(dòng)。同時(shí)做好對(duì)相關(guān)人員的接待與安置工作。另外，還應(yīng)當(dāng)安排好活動(dòng)現(xiàn)場的相關(guān)工作人員，對(duì)活動(dòng)現(xiàn)場進(jìn)行嚴(yán)格管理。同時(shí)，邀請(qǐng)這方面的相關(guān)專家到現(xiàn)場就某些民族文化進(jìn)行解說，邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)出席并進(jìn)行發(fā)言，邀請(qǐng)相關(guān)媒體進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)道。

　　第四，在實(shí)施階段，主要做好現(xiàn)場的管理工作與后勤保障，安排人員進(jìn)行現(xiàn)場記錄，同時(shí)妥善應(yīng)對(duì)好一些突發(fā)情況。最后，將本次學(xué)習(xí)討論活動(dòng)所取得的成果，達(dá)成的共識(shí)形成文本并下發(fā)至各單位進(jìn)行學(xué)習(xí)。同時(shí)將此事寫成匯報(bào)材料向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)，并將相關(guān)的現(xiàn)場視頻，圖片，文字資料等有選擇性地上傳至網(wǎng)絡(luò)，以擴(kuò)大對(duì)鎮(zhèn)寧民族文化的宣傳效果。

　　2017年6月17日六枝面試真題

　　1.作為一名事業(yè)單位工作人員，你認(rèn)為應(yīng)該具備哪些基本素質(zhì)？三點(diǎn)

　　【分析】題型：人崗認(rèn)知題。作答思路：列舉三點(diǎn)與事業(yè)單位工作相關(guān)的基本素質(zhì)并展開闡述。

　　【示范作答】作為事業(yè)單位工作人員，我認(rèn)為必須具備的基本素質(zhì)有如下三點(diǎn)：

　　第一，愛崗敬業(yè)。作為事業(yè)單位的工作人員，首先必須具備的就是愛崗敬業(yè)的基本素質(zhì)。俗話說“干一行，愛一行”，我們只有熱愛自己的工作，才能在工作過程中不斷進(jìn)取，取得更好的工作成就。同時(shí)，對(duì)自己的職業(yè)，對(duì)自己所承擔(dān)的責(zé)任和工作內(nèi)容應(yīng)當(dāng)有一個(gè)清晰的認(rèn)知，要能夠做到工作第一，大局為重，要有事業(yè)心和責(zé)任心，能夠?yàn)楣ぷ鞫鞒鲆恍﹤€(gè)人犧牲。只有這樣，才有可能將工作做得更好。

　　第二，親民近民。事業(yè)單位的服務(wù)對(duì)象是群眾。我黨一直以來所堅(jiān)持的執(zhí)政理念就是“為人民服務(wù)”，一直以來所執(zhí)行的是“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去”的群眾路線。所以作為事業(yè)單位的工作人員，我們更應(yīng)當(dāng)保持與群眾的親密關(guān)系，要主動(dòng)接近群眾，廣泛聽取群眾的意見和建議，了解群眾的需求，以此為出發(fā)點(diǎn)，才能夠?qū)⒐ぷ髯龅綄?shí)處，細(xì)處，才能真正執(zhí)行好“為人民服務(wù)”的工作理念。

　　第三，有一定必備的知識(shí)水平和工作能力。事業(yè)單位的工作并不簡單，更不輕松，這就要求了我們個(gè)人必須具備一定相關(guān)的知識(shí)水平和工作能力，能夠處理好相關(guān)的工作。當(dāng)然，這也鞭策著我們不斷前進(jìn)，不斷學(xué)習(xí)。因?yàn)槲覀兊墓ぷ鲀?nèi)容并不是一成不變的，我們需要不斷地適應(yīng)新的工作內(nèi)容，新的工作環(huán)境，所以這就要求我們個(gè)人應(yīng)當(dāng)在工作過程中不斷積累經(jīng)驗(yàn)，不斷完善自身能力，以期能夠更好地面對(duì)未來多樣化的工作內(nèi)容，處理好我們職責(zé)以內(nèi)的工作。

　　2.6.18號(hào)父親節(jié)你單位準(zhǔn)備做一個(gè)“敬老”為主題的活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)交給你組織，你如何組織？

　　【分析】題型：計(jì)劃組織管理題。角色定位：活動(dòng)組織者。作答思路：調(diào)查、確定活動(dòng)形式并形成方案，充分準(zhǔn)備，展開活動(dòng)，善后總結(jié)。

　　【示范作答】尊老敬老是中華民族的傳統(tǒng)美德，單位組織這樣的活動(dòng)，是非常有利于我們傳承和發(fā)揚(yáng)我們民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)的。作為活動(dòng)的組織者，我具體會(huì)從以下一些方面著手我的工作：

　　首先，我會(huì)再次與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行詳細(xì)的溝通，了解領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于此次活動(dòng)的基本要求與期望，并以此作為我展開工作的基本導(dǎo)向。

　　其次，在了解領(lǐng)導(dǎo)的基本要求后，我會(huì)立即在單位內(nèi)部展開調(diào)查，廣泛征求意見，具體了解大家對(duì)于此次活動(dòng)的建議和看法，同時(shí)對(duì)單位同事的家庭情況作一些簡單的了解。

　　然后，我會(huì)綜合所有意見，確定本次活動(dòng)展開的形式并行成一個(gè)可以具體實(shí)施的方案，包括活動(dòng)的開展形式，開展時(shí)間，地點(diǎn)，流程等。報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后下發(fā)單位各部門進(jìn)行了解。

　　再然后，我會(huì)依照方案所述做好充足的準(zhǔn)備工作。組織工作小組，明確分工，分配任務(wù)。聯(lián)系附近的養(yǎng)老院進(jìn)行合作，告知我們活動(dòng)展開的目的和形式，解決活動(dòng)場地的問題。同時(shí)采購活動(dòng)所需的物資，并提前準(zhǔn)備接送車輛。提醒單位同事邀請(qǐng)家里老人共同參與活動(dòng)，并邀請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席。再有就是邀請(qǐng)媒體進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)道。

　　準(zhǔn)備工作完成后如期展開活動(dòng)，在此過程中做好對(duì)參加活動(dòng)的老人以及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的接待工作。保證活動(dòng)現(xiàn)場的秩序并應(yīng)對(duì)好一些可能發(fā)生的突發(fā)情況。對(duì)活動(dòng)的物資進(jìn)行妥善管理，保證慰問品的發(fā)放不重不漏。

　　最后，在活動(dòng)結(jié)束后我會(huì)做好相關(guān)善后事宜。安排好參加活動(dòng)的老人們和領(lǐng)導(dǎo)的返程，同時(shí)撤除活動(dòng)場地，整理物資。這一系列工作完成后將活動(dòng)全過程向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)，同時(shí)積極反思，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。并將活動(dòng)現(xiàn)場的照片，視頻等上傳至單位門戶網(wǎng)站，爭取讓更多的人關(guān)注到，以此擴(kuò)大活動(dòng)的宣傳效果和對(duì)敬老美德的宣傳效果。

　　3.六盤水師范學(xué)院因下雨積水，水位上升至膝蓋位置，環(huán)衛(wèi)工人背大學(xué)生渡河。你怎么看？

　　【分析】題型：社會(huì)現(xiàn)象分析題。作答思路：亮明觀點(diǎn)，分析原因和危害，建議和做法。

　　【示范作答】我認(rèn)為這一現(xiàn)象是十分不合理的。首先，環(huán)衛(wèi)工人并沒有背大學(xué)生過河的義務(wù)。其次，師范學(xué)院的學(xué)生本應(yīng)學(xué)為人師，行為世范，但是這樣一點(diǎn)點(diǎn)小的坎坷都沒有辦法接受，在進(jìn)入社會(huì)和如何能當(dāng)大任。第三，環(huán)衛(wèi)工人普遍年齡比師范學(xué)院學(xué)生要大且多為女性，不管出于何種原因，作為學(xué)生都不該讓環(huán)衛(wèi)工人背過河。

　　這種不合理的現(xiàn)象更反映了當(dāng)代大學(xué)生的責(zé)任心，羞恥心的缺失以及道德水平參差不齊的現(xiàn)實(shí)，任何一個(gè)正常的，有常識(shí)的大學(xué)生，都不可能對(duì)環(huán)衛(wèi)工人提出這樣不合理的要求。同時(shí)也反映出了我們的教育中某些環(huán)節(jié)存在的問題，造成了許多大齡嬰兒的出現(xiàn)，年齡長了，思想水平，認(rèn)識(shí)水平卻沒有跟上。作為成年人，卻沒有獨(dú)立面對(duì)困難的能力和思想，總是有依賴思想。

　　我認(rèn)為想要杜絕這些不合理現(xiàn)象的出現(xiàn)，我們應(yīng)當(dāng)從以下的一些方面去做：首先作為個(gè)人而言，我們的大學(xué)生應(yīng)當(dāng)豎立起一種自立自強(qiáng)，獨(dú)立自主的思想。要有基本的羞恥心，基本的道德素養(yǎng)?？偸且桓眿缮鷳T養(yǎng)的樣子，面對(duì)困難一點(diǎn)迎難而上的勇氣都沒有，有一點(diǎn)點(diǎn)難處就總是指望別人的幫助，在以后的工作中又怎么能有所建樹。其次，家庭、學(xué)校以及我們的社會(huì)都應(yīng)當(dāng)對(duì)大學(xué)生“狠”一點(diǎn)，要注重對(duì)德育教育的重視程度。養(yǎng)尊處優(yōu)從來都是滋生驕奢淫逸的溫床，生于憂患死于安樂是亙古不變的真理。大學(xué)生要能夠?yàn)樯鐣?huì)有所貢獻(xiàn)，首先自己起碼要是一個(gè)有獨(dú)立意識(shí)，三觀端正的人。再然后，這一事件其實(shí)也反映了我們城市排水系統(tǒng)的不完善，近年來“內(nèi)地看海”的現(xiàn)象多有發(fā)生，所以相關(guān)部門應(yīng)對(duì)此廣泛關(guān)注并有所行動(dòng)，更新和完善城市的排水系統(tǒng)。

　　2017年6月17日六盤水事業(yè)單位面試題

　　1.有人說情商高的人的人際關(guān)系很好，也有人說能力強(qiáng)的人人際關(guān)系很好，而有的人說有關(guān)系的人人際關(guān)系很好，對(duì)比，你怎么看？

　　【分析】題型：觀點(diǎn)分析題。作答思路：題干觀點(diǎn)論述，提出自己觀點(diǎn)并闡述，建議和做法。

　　【示范作答】在我們?nèi)粘５纳詈凸ぷ髦?。良好的人際關(guān)系無疑會(huì)使得我們的工作展開更順利，會(huì)使得我們的生活更愉悅。有人覺得情商高的人人際關(guān)系很好，確實(shí)情商高的人能夠妥善地處理好與身邊人的關(guān)系，能夠靈活妥善有效地化解矛盾和尷尬，所以他們能夠保持與身邊的人都有一種和諧融洽的關(guān)系。也有人認(rèn)為能力強(qiáng)的人人際關(guān)系好。能力強(qiáng)的人善于用自己的亮點(diǎn)去吸引別人，而且在工作中也更能夠?yàn)閯e人提供及時(shí)有效的幫助，所以身邊很容易聚集起一個(gè)小團(tuán)隊(duì)，也能夠與身邊的人保持不錯(cuò)的人際關(guān)系。還有人認(rèn)為有關(guān)系的人人際關(guān)系好。因?yàn)橛嘘P(guān)系，所以有資源，有門路，所以身邊往往會(huì)聚集一群有求于人的人。從這個(gè)角度來看，也可以保證比較好的人際關(guān)系。

　　但是我認(rèn)為就人際關(guān)系而言，我們不能一概而論，片面地看待，而應(yīng)當(dāng)理性地對(duì)待。以上的幾種好的人際關(guān)系，都有其問題所在。首先，情商高的人確實(shí)更容易獲得良好的人際關(guān)系，但是所謂情商高并不只是善于處理人際關(guān)系，不能因?yàn)橄氆@得一個(gè)好的人際關(guān)系而喪失原則，一味求全，一味和稀泥，這將對(duì)我們的工作極為不利。同時(shí)這種刻意處理的人際關(guān)系也難以持久。其次，能力強(qiáng)的人與身邊的人關(guān)系也能夠比較融洽，但是這樣的關(guān)系很多時(shí)候是一種需求和被需求的關(guān)系。第三，有關(guān)系的人能夠保持好的人際關(guān)系，往往是因?yàn)樯磉叺娜擞星笥谌?，所以刻意保持了這種良好的人際關(guān)系，是一種不太正常的人際關(guān)系。

　　我認(rèn)為，我們的人際關(guān)系和工作應(yīng)當(dāng)是一種相輔相成的關(guān)系。良好的人際關(guān)系確實(shí)是可以為我們的工作帶來方便，而工作做好的同時(shí)也有可能會(huì)收貨好的人際關(guān)系。但是許多工作在展開的過程中容易得罪人，也同樣會(huì)犧牲一些人際關(guān)系。所以就需要我們分清工作和人際關(guān)系的主次之分。在實(shí)際工作中，我們應(yīng)當(dāng)秉持工作第一的原則，不能為了人際關(guān)系而處理人際關(guān)系，而是應(yīng)當(dāng)讓人際關(guān)系為工作服務(wù)，這就需要我們不僅僅能夠妥善地處理與周圍人的關(guān)系，更應(yīng)當(dāng)能夠做好自己的本職工作，同時(shí)有余力的時(shí)候能夠?qū)λ耸┮栽?。所謂桃李不言，下自成蹊，做好自己該做的事情，才是最重要的。

　　2.單位組織一次文藝活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)，你會(huì)怎樣組織？

　　【分析】題型：計(jì)劃組織管理題。角色定位：文藝活動(dòng)組織者。作答思路：廣泛聽取意見，擬定方案，準(zhǔn)備工作，活動(dòng)開展，善后總結(jié)

　　【示范作答】單位組織文藝活動(dòng)，可以豐富大家的生活，更能夠拉近同事間的關(guān)系。作為活動(dòng)的組織者，我會(huì)著重從以下方面進(jìn)行活動(dòng)的組織：

　　首先，在單位內(nèi)部廣泛征求意見和建議，了解大家的想法和訴求。同時(shí)對(duì)單位內(nèi)部比較有才藝的人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和約談，進(jìn)一步確定活動(dòng)開展的形式。

　　其次，形成活動(dòng)方案，包括本次活動(dòng)的目的，意義，舉辦的時(shí)間，地點(diǎn)，經(jīng)費(fèi)預(yù)算等等內(nèi)容。上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批并下發(fā)至單位各個(gè)部門進(jìn)行了解。

　　第三，成立工作小組，分工合作。主要分為三個(gè)組，一個(gè)組負(fù)責(zé)場地和道具，一個(gè)組負(fù)責(zé)節(jié)目的排練、選拔和彩排以及主持人的選擇等，最后一個(gè)組負(fù)責(zé)整體的協(xié)調(diào)工作和后勤工作。任務(wù)落實(shí)后，密切關(guān)注每個(gè)小組的工作進(jìn)度。確保場地，道具及時(shí)到位。要求各個(gè)部門選拔成員排練節(jié)目并上報(bào)節(jié)目名稱。同時(shí)提前向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)出邀請(qǐng)，告知活動(dòng)開展時(shí)間，地點(diǎn)，請(qǐng)求出席。邀約權(quán)威媒體進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)道。

　　第四，在活動(dòng)展開的過程中，注意對(duì)每一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行細(xì)致到位的把控，保證活動(dòng)按照流程順利開展。做好現(xiàn)場的維護(hù)和后勤保障，應(yīng)對(duì)好一些突發(fā)情況。

　　最后，做好活動(dòng)的善后工作，結(jié)算經(jīng)費(fèi)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，形成文本并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)全過程。

　　3.某地發(fā)生洪災(zāi)，政府安排百姓轉(zhuǎn)移，由于車輛不夠，無法把百姓的東西都帶走，不能滿足老百姓的所有需求，如果你是政府工作人員，你當(dāng)時(shí)在場，你會(huì)怎么辦？

　　【分析】題型：應(yīng)急應(yīng)變題。角色定位：政府工作人員。緊急任務(wù)：車輛不夠，無法把百姓的東西全都帶走，不能滿足老百姓的需求。作答思路：保證撤離工作的正常進(jìn)行，先保證百姓的人生安全。然后采取其他措施，力求減少百姓的財(cái)產(chǎn)損失。

　　【示范作答】洪災(zāi)無情，災(zāi)情緊急。作為政府的工作人員，保證撤離工作正常進(jìn)行，保證百姓的人生安全是第一要?jiǎng)?wù)。所以首先我會(huì)向百姓說明災(zāi)情的嚴(yán)重性，說明一旦撤離稍慢可能造成的嚴(yán)重后果，讓他們意識(shí)到必須立即撤離，畢竟人沒了就什么都沒了。同時(shí)向他們說明政府的工作安排以及災(zāi)后相關(guān)的補(bǔ)償和重建工作，讓他們只帶一些最貴重的或者必備的物品離開。再有就是臨時(shí)征調(diào)附近的民用車輛參與救援，盡可能地幫助百姓撤離出更多的物資。并立即向領(lǐng)導(dǎo)說明情況并請(qǐng)求支援。